चंडीगढ़ : तृतीय व चतुर्थ श्रेणी के कर्मचारियों की भर्ती प्रक्रिया नए
सिरे से निर्धारित कर दी गई है। दोनों श्रेणियों की भर्ती लिखित परीक्षा,
अनुभव और सामाजिक-आर्थिक मानदंड के आधार पर की जाएगी। लिखित परीक्षा 90
अंकों की होगी और सामाजिक-आर्थिक मानदंडों व अनुभव के लिए अधिकतम दस अंक
दिए जाएंगे। शुक्रवार को सामान्य प्रशासन विभाग ने अधिसूचना जारी की। आवेदक
का कोई भी परिजन यदि नियमित सरकारी नौकरी में नहीं है तो उसे पांच अंक दिए
जाएंगे। आवेदक हरियाणा की ऐसी अन अधिसूचित जनजाति (विमुक्त जाति या
टपरीवास जाति) या हरियाणा की घुमंतू जनजाति से संबंधित है तो उसे भी पांच
अंक दिए जाएंगे।
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